崗位職責:
1、人事工作:招聘、員工關系、考勤統計,為公司日常運作和持續發展提供支持。
2、行政工作:會議安排、企業文化活動、辦公用品管理、員工宿舍管理等。
3、完成上級領導委派的其他工作。
崗位要求:
1、大專以上學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理專業優先。
2、有3年以上制造業人事行政工作經驗優先。
3、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力。
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嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權益的違法違規行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財務、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等,您一旦發現此類行為,請立即舉報。 我要舉報 >