1.協助領導做好居家養老項目的全面工作，做好服務站工作人員的考勤、獎懲及日常管理等工作，接待老年人的投訴。
2.落實居家養老回訪工作，根據服務對象的意見，充實服務內容、改進工作方法提高服務質量。
3.負責公司員工的招聘、培訓、考勤、入離職管理。
4.公司檔案、員工檔案的管理。
5.其他需要配合完成的工作。
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