崗位職責:1、負責公司加工技術資料(加工仕樣書、樣板)的最終確認;2、根據客戶要求,結合公司實際情況,負麥有關工藝的變更;3、負表督促工藝制作,確保工藝的有效性。任職要求:1、5年以上技術管理經驗;2、熟悉制版、加工書的制作。
嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權益的違法違規行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財務、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等,您一旦發現此類行為,請立即舉報。 我要舉報 >