招聘-招聘專員崗:
1.負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、收集篩選簡(jiǎn)歷并安排面試,利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求;
2.維護(hù)、拓展招聘渠道,開(kāi)展有效招聘,并根據(jù)各崗位實(shí)際情況建立相應(yīng)的人才庫(kù),建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3.執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作,協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行;
4.進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作,充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求;
5.輔助加強(qiáng)員工溝通管理,暢通公司與員工的雙向溝通渠道。
職位要求:
1.形象氣質(zhì)佳,普通話流利,具有良好的理解及溝通能力,接受應(yīng)屆生,小白;
2.具有1-2年上以上人事招聘工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各大招聘渠道及招聘工作流程,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),具備較強(qiáng)的寫作能力和表達(dá)能力,掌握面談技巧。
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-40歲;
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力;
4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
工作時(shí)間:9.00-12.00 1.30-6.00
求職過(guò)程中請(qǐng)勿繳納費(fèi)用,保持謹(jǐn)慎,防止詐騙。如有不實(shí),請(qǐng)立即舉報(bào)!任何賬號(hào)使用異常或者多次被投訴將封號(hào)處理! 我要舉報(bào) >